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賴柱光:無奮斗 不青春【電子商會會刊精選】

發布日期:2020-04-23 點擊次數:756



有棱有角,長滿了刺,刺頭且幼稚,這一形象成為社會大眾對于90后的固有印象。

但是,這些并不適用于賴柱光,身為深圳市華軒陽電子有限公司總經理,一名90后的成功創業者,更多體現出90后的朝氣和奮斗拼搏精神,印證了幸福是奮斗出來的。






 做新時代的同行者 
     “現在的90后、00后和70后、80后是真的不同了。工作在追求物質的同時,樂趣也至關重要。”賴柱光表示,“我作為華軒陽的領頭人,在企業文化、團隊溝通上更貼近當下年輕人的特點。工作氣氛活潑、朝氣,營造出球隊的感覺,每個人是彼此的教練,戰友。”

      90后不應被歸類,甚至是負面標簽化,每一個時代的屬性都賦予了每一代人的價值觀,企業的經營模式符合互聯網。“互聯網改變了我們的思維和模式,以及方方面面。”賴柱光解釋到,“企業是平臺,是我們成長的孵化器,員工和我都是公司的參與者。”

      從代理國外品牌到逐漸培養自己的品牌,是對電子信息產業的信心,更是對未來企業競爭力的加持。“用自己的品牌打天下,是勢在必行的發展之路,特別是布局‘一帶一路’沿線國家,建立品牌形象,開拓當地市場。”賴柱光表示。

     賴柱光認同商會帶領企業“走出去”,以展會帶動市場開發,近年來的迪拜展、菲律賓展等產生了很好的效果。“現在我們在積極的開拓海外市場,希望多跟著商會參展,與國內珠三角、長三角市場形成多元配置。”賴柱光覺得“在路上”鞭策自己繼續挖掘市場潛力,企業才能壯大,成為更有前景的企業。

親歷生活的背包


      旅行是體驗風土人情之外的生活細節,感悟人性的內斂中的自我認知。尤其是,在工作狀態飽和下,旅行是調整心態,為工作充電,是工作與生活的“雙規運行”。

      “當背包客,睡在當地人家的沙發上,這就是生活,一種自然而然的角色。”賴柱光認為,旅行所帶來的角度轉變,是跳出原有環境的束縛。“旅程的歷練,讓我的心界都不一樣了,繞出困局,價值觀得到升華。”

       賴柱光的背包客身份給予他的是局外者的視角,而修行的是自己內心,比旅游多了份意義。不以過客的身份和心態去揣摩,沉浸在情境之中,“時常也會去到偏遠山區,做些力所能及的幫助,我很快樂,也很滿足。”賴柱光說到,“有能力創造更多的財富時,就應該從身邊做起,慢慢擴散出去,去幫助有需要的人,把愛傳遞出去溫暖社會。”
員工的合伙人與勤務員

      華軒陽沒有上下級等級觀念,只有個人成長與企業發展的理念,每個人都是合伙人,而作為老板的賴柱光則是員工的勤務員,為員工提供大展身手的舞臺。“企業就是一艘‘船’,航行愈加寬闊的市場。我們每個人都要想辦法將我們的‘船’變大,擁有充足的空間和動力。”賴柱光解釋到,“員工的個人職業規劃與企業發展是相輔相成的,是你的事業,而不僅僅是老板的事業。”

      員工各司其職、晉升渠道暢通、培訓環環相扣,每一個人都有機會,也值得獲得機會的饋贈。“我們都是同步的成長,與時俱進,協調發展。培養每個人,比如我們的早會是輪流主持,鍛煉員工的主持表達能力。”賴柱光注重員工的成長,培養提拔員工。“認可和贊揚激勵他們,心懷希望,都有奔頭。”

      華軒陽以公司的姿態經營,而不是柜臺模式,不打價格戰,注重的是增值服務。“針對不同型號、參數、價格的產品培訓會,讓客戶更加熟悉,能夠為客戶講明白產品其中的差異。”賴柱光表示,“我們一直在幫助客戶服務他們的客戶,使得客戶更好更快的明白我們的競爭力,這就是差異化服務,其他公司做不到的地方。”

      合理合適的產品價格,讓客戶物有所值,把華軒陽的企業價值觀傳遞給上下游企業,將售后服務的價值大于產品價格。獲得物超所值,自然贏得口碑,“很多時候,客戶是認同我們的口碑,知道我們用心去服務,用品質贏得市場。”賴柱光表示,“新入職的00后,從0業績做到月利潤幾萬,我們企業的傳幫帶起了很大作用。其次,公司規章制度的制定實施,讓員工一起參與制定,陽光、燦爛、負責任的企業文化得到很好的執行。”

     華軒陽不照搬其他企業文化,只注重屬于自身特質的企業文化,90后,甚至00后的青春向上,充滿希望的美好征程都已然成為企業的符號。

源于家 貴人相扶

      “這些年來太多貴人幫助我,我很感激,感激我的老東家,現在我一有時間都會去老東家喝茶。”賴柱光表示,“分享會獲得更多,志同道合的人匯聚在一起,是很大的能量。我樂意與上下游的合作伙伴分享,從他們身上學習到很多。”

在這資訊發達,行業透明的時代,資源對接、匹配價值成為標配,但不以利益為首要目的,懂得奉獻,才有大格局。“先分享,再擁有。”賴柱光進一步表示,“把自己鎖起來,捂起來,是故步自封,不是共享經濟應該有的。”

賴柱光對待員工、客戶是認真的,對待父母同樣如此,不止要“走腦”,更要“走心”。賴柱光說到,“父母的教育對我影響很大,家人親情給我力量,有的時候,反思自己,警惕疲倦而懈怠了親情。”

“商會就是我們的大家庭,我們聚在一起,感情是我們的粘合劑。以后商會的活動會全力支持,積極參加,為商會大家庭的發展貢獻自己的力量。”賴柱光話語間透露出家的感召,“父母對我們都很重要,懷著感恩的心,用心用情對待。我很驕傲父母的言傳身教,成為我成長的源泉。”

從賴柱光身上,我們看到了人性的閃光點,蘊含的能量,孜孜以求的上進心。一個年代有著一個年代的特色,不變的是那份初心,傳承責任擔當,去實現屬于自己的夢想。

新時代,90后是追夢人,更是堅定不移、奮發圖強的圓夢人。



編輯:劉來剛

排版:張根源



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